チューリッヒ保険会社

働きやすく、働きがいのある職場環境の実現ならびに、業務の効率化・生産性向上をめざし、チューリッヒ・インシュアランス・グループ全体で展開しているFlexWork@Zurichと呼ばれる勤務方式を導入しています。
FlexWork@Zurichには、「在宅勤務」「フレックスタイム制」「短時間勤務」「時差勤務」があり、チームと個々の社員が主体となって最適な働き方を積極的に検討し、その実現に向けて協力しています。なかでも「在宅勤務」は2017年1月の正式導入時点で、約8割の部署が開始しています。「在宅勤務」はリモートアクセスを利用し、月1回~週4回まで各自の最適な頻度で実施しています。